HR Adviseur

Wat ga je doen?

Als HR Adviseur kom je te werken binnen het team HR & Payroll, dat bestaat uit 10 teammembers verspreid over de locaties Hellevoetsluis en Moerdijk. Onze organisatie Global Automotive bestaat uit ruim 17 werkmaatschappijen in binnen- en buitenland, met ongeveer 1.200 medewerkers bestaande uit vaste- en flexkrachten. In deze functie ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse HR activiteiten voor de binnenlandse werkmaatschappijen.

De werkzaamheden bestaan uit een combinatie van operationele en adviserende taken:

  • Aanspreekpunt voor medewerkers én leidinggevende m.b.t. HR gerelateerde vraagstukken;
  • Begeleiden van het proces bij de werving en selectie van nieuwe medewerkers;
  • Operationele uitvoering van alle HR taken bij in- en uitdiensten;
  • Begeleiden van arbeidsongeschikte medewerkers in het kader van de wet verbetering poortwachter;
  • Oppakken, analyseren en afhandelen van individuele HR casuïstiek;
  • Verwerken van personeelsmutaties in ons HR systeem omgeving. Wij werken met Cobra van SD Worx;
  • Opleveren (ad-hoc) HR rapportages;
  • Opzetten en uitrollen van diverse HR projecten. Je kunt hierbij denken aan het uitrollen van meer functionaliteiten van ons HR systeem en de implementatie van een nieuw registratiesysteem.

De functie kan van zowel vanuit ons kantoor in Hellevoetsluis als in Moerdijk uitgeoefend worden, maar onze voorkeur heeft Hellevoetsluis.

Wat neem je mee?

  • Jij hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een HR gerelateerde (advies)functie;
  • Jij hebt HBO werk- en denkniveau en een afgeronde relevante opleiding of ambitie deze te volgen;
  • Jij voelt je comfortabel in een veranderende organisatie;
  • Jij hebt een goede dosis overtuigingskracht en bent resultaatgericht;
  • Jij hebt een flexibele en een zelfstandige werkhouding;
  • Jij hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • Jij bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Tot slot beschik je over een no-nonsense mentaliteit passend binnen onze werkcultuur.

Wat bieden wij?

Een goed salaris afhankelijk van kennis en werkervaring. Een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, denk hierbij aan:

  • Winst- en prestatieafhankelijke bonusregeling;
  • Opleidingsmogelijkheden waaronder onbeperkt toegang tot een online leerplatform;
  • Flexibele werktijden;
  • Middelloon pensioen (60% premie inleg werkgever);
  • Reiskostenvergoeding;
  • 25 verlofdagen per jaar o.b.v. fulltime;
  • 8% bruto vakantiegeld;
  • Elke dag een heerlijk verse lunch voor maar € 1,85 per lunch;
  • Vrijwillige deelname collectieve bedrijfsfitnessregeling en/of zorgverzekering.

Wij bieden een leuke afwisselende functie binnen een hecht team en een groeiend, internationaal bedrijf. Met passie, kwaliteit en hard werken als kernwaarden zijn wij in staat om resultaten te bereiken. Er heerst een no-nonsense mentaliteit binnen ons bedrijf waarbij de menselijke factor centraal staat. Wij bieden jou alle ruimte om je talenten optimaal te ontwikkelen, veel nieuwe ervaring op te doen en jouw rol verder vorm te geven!

vacature categorieën: HRM & Payroll
type dienstverband: Full Time
vacature locaties: Hellevoetsluis

Arbeidsvoorwaarden

Salaris
Verlofdagen
Bedrijfscatering
Goodhabitz

Solliciteer direct

    We gebruiken je gegevens alleen voor het verwerken van de sollicitatie.

    Deel deze vacature:

    Inter-Sprint Banden - All rights reserver Ⓒ 2022